職員の状況把握
最近新型コロナがらみの記事ばかりです。
当院の地域でも感染者の情報がチラホラ聞こえ始めています。
今のところ感染した職員はいませんが、発熱などの体調不良から数日間の自宅待機を命じられる職員が出てきています。
また、職員の「家族の」職場で感染疑いが出た、などの理由から、やはり休みを取る職員が出てきています。
で、経営企画室に来たのがコレです。
職員の状況を各部署が毎日報告する仕組みを作れ
で、経営企画室に来たのがコレです。
職員の状況を各部署が毎日報告する仕組みを作れ
で、とりあえず作ったのが、EXCELの一覧表を共有して、各部署が自分の欄を入力してもらうというもの。
きれいな入力フォームを作れば良いのですが、「ワークシートに直」です。
病院の最優先課題なので、何よりもスピードです。
で、入力いた結果をVBAで整えて、稼働率を集計したりと、大急ぎで作りました。
私のようなバックヤードの職員でも、日々いろいろな対応を求められます。
陽性者の受入先になっている病院に比べれば、当院はまだ楽な方だと思いますが、この1ヶ月ほど、めまぐるしい毎日を送っています。
きれいな入力フォームを作れば良いのですが、「ワークシートに直」です。
病院の最優先課題なので、何よりもスピードです。
で、入力いた結果をVBAで整えて、稼働率を集計したりと、大急ぎで作りました。
私のようなバックヤードの職員でも、日々いろいろな対応を求められます。
陽性者の受入先になっている病院に比べれば、当院はまだ楽な方だと思いますが、この1ヶ月ほど、めまぐるしい毎日を送っています。
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